德国劳动力短缺背后的人口老龄化问题

企业们一方面挣扎在黯淡的经济前景之下，另一方面招不到劳动力。德国正在面临着劳动力人口的萎缩。文丨FT中文网专栏作家 张冬方能源危机、通胀、供应链中断、经济衰退威胁都未能阻挡德国劳动力市场需求旺盛。据德国劳动力市场与职业研究所（IAB），2022年第二季度的职位空缺达近两百万，攀至历史最高，尤其是在德国西部地区。从行业来看，需求最强劲的要属服务业、制造业和建筑业。而失业人数和职业空缺比为1.2。自2020年第二季度职位空缺跌进谷底以来，劳动力的需求一直在快速攀升当中。出现职位空缺的原因不外乎求职者过高的薪资要求、求职者无法满足职位要求，或过少的求职者等等。从2010年到2021年的趋势来看，从2012年开始，过少的求职者超越求职者无法满足岗位要求，成为且一直保持为职位空缺的首要原因，该原因在2021年占2 ………………………………