请点击上方蓝字 ↑【北大清华讲座】加关注,知识改变命运!为什么优秀的管理者都是故事高手?肖恩·卡拉汉《不会讲故事,怎么带团队》每一个管理者在带团队的时候,都要处理很多棘手的问题,比如:如何将公司的核心价值观有效传达给下属并使之内化在行动上?如何有效激发下属的敬业度而不是仅仅通过效果有限的物质奖励?······面对这些问题,很多管理者只能遵循常见的处理方法:说教、物质奖惩······这些方法的效果往往十分有限而且代价高昂。其实,还有一种效果显著且“物美价廉”的方法:故事。管理者可以通过生动的真实故事达到事半功倍的效果。用故事传达核心价值观常见版将公司的核心价值观写在公司墙面的醒目位置,辅以不断的
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