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关于领导力,你过去的思维都是错的

笔记侠  · 公众号  · 科技自媒体  · 2020-03-26 22:45
《深度对话》专栏·第003篇文 | 马畅第  4689  篇深度好文:4671 字 | 8 分钟阅读编者按:开放对话,才能叠加进步;连线深度,才能发现本源。《深度对话》专栏,试图在深度访谈中,描画出一张属于产业互联网时代的新商业地图。今天,我们用最通俗易懂的文字,来重新认知“领导力”这门学问,让认识自己、修炼自己、改变自己不再是难事。本文部分内容来自对正道领导力中心创始人、首席顾问刘澜的采访。 绝大多数人都对领导力存有误解,要么觉得只有领导者才需要考虑领导力,要么觉得学习领导力就只是为了当领导。二者都不对。 有些领导者虽然位高权重,但是压根儿不懂带团队;有些普通员工,虽没有职位在身,但却能成为团队里的“关 ………………………………

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