营销式招聘怎么玩？

招聘恰恰是人力资源工作中最需要技巧的板块，它是人力资源工作的底线，最能凸显工作成果也最暴露问题的一项工作内容。同时，也成为人力资源工作中晋升最快的工作板块。不断攀升的招聘成本，居高不下的爽约率，说走就走的新人，用人部门的催促，企业负责人的不理解，均给招聘负责人带来了极大的苦恼。哪怕用尽全力，招聘面试上仍然不得其法，身陷招聘困境。如果说HR哪个模块最能让人以更短时间走向人生巅峰？ 我会告诉你是：招聘！招聘！招聘！别再抱怨求职者不食人间烟火别再问逐年递增的求职者都去哪儿了别再抱怨新人说走就走别再担心招聘、面试不知如何下手别再不知如何应对用人部门的催促别再顾虑BOSS对你的工作结果不满意今天，让我们共同 ………………………………