劝你戒掉工作中的“过度责任感”！

解决销售难题，传播管理智慧  快来关注我吧！销售观点职场洞察案例作者：五月海子来源：智联招聘（ID：zhaopin-com）想要做好工作，没有责任感万万不可，但过度的责任感，也不是一件好事。过度的责任感，可能让我们背离工作的初衷，让工作本身失去平衡。职场上背负着过多的责任，不仅会导致工作效率的不升反降，也会让工作和生活失衡。01“协助”当“负责”，劳心又劳力过度的责任心，是对能量和精力的消耗。有些职场人，接到一项任务，在团队中明明角色定位只是“协助”，却心怀过度的责任感，把自我的身位拔高到“负责”。对自身定位和认知不明确，先入为主地给自己加戏加码，却从未想过是否逾矩，是否越界。自作主张将自己的定位从“协助”变成“负责”，可能会“侵犯”真正负责人的“主场”，由此导致负责人的反感。甚 ………………………………