招人难？管人难？留人难？你需要谷歌、华为都用的管理秘诀！ | 马脑课堂

很多人都羡慕老板或者管理层表面的光鲜靓丽：上班时间自由，想什么时候来公司就来公司；项目上，鸡毛蒜皮的事情不需要自己操心，只要负责运筹帷幄；工作轻松收入高，人前人后倍有面子……其实这些都是表象，这批牛人的背后，也有你想象不到的焦虑：管严了员工走人，管松了没业绩？团队都很努力，但业绩目标总是完不成？团队缺乏成长动力，老员工跟不上团队节奏？团队缺乏新鲜血液，新人留不住？团队人心散漫，队伍不好带？团队成员的执行力很低，缺乏责任心。……但是我们知道：一个人的力量是有限的，要想做出一点事，必须要集合众人的力量。在这种情况下，你的管理能力就显得尤其重要。你就像一位手握重兵的将军，手下的人是咸 ………………………………