为什么我不建议你给领导回复“收到”？

1当你回复“收到”时领导在想什么？很多人问我，怎样才是最快的成长方式？有人说，领导最喜欢听话的员工，把领导说的全部落实到位，就一定能够得到领导的信任。如果你也这么认为，那就要注意了。刚入职一到两年，确实可以这么做，如果奔三了还这么操作，那你就别想升职加薪了。我是一个实战经验非常丰富的创始人，很多具体工作，我都有了解，我会视轻重缓急，在公司群里，经常给员工一些具体的分析和看法。这些分析和看法，其实是偏引导性的，希望帮助业务同事更好地理解公司业务，帮助他们完成各自的目标。但我发现，每当我讲完一些工作思路后，经常会收到这样不冷不热的回复：“好的”、“好”、“收到”、“嗯”、“行”…然后，我给负责 ………………………………