任正非煞费苦心，员工最在意的他都给了

华为成功最大因素是华为的文化核心价值观对一个企业是非常重要的，因为它一些基本的理念会支撑你的很多制度，或者对员工的行为会产生很大的影响。有一句话说核心价值观是企业的基石，是成功企业的文化基因，这个基因不是在你的文字里，是在你一代又一代员工的思想深处，他是认同这个东西的。 也可能华为15万人，你采访了149000人，他们都说不清楚华为文化是什么，但是他们行为上都高度一致，都体现了这些导向，这是企业最需要的。 我们不需要在一个企业培养那么多文化教员，而是把企业文化作为一种基因，大家是代代相传，并且是在发展、在演进的，这可能是最好的状态。 我们通过这几年的实践有一些高度的共识，企业长治久安的关键是核心 ………………………………