企业疫期复工的管理方案，拿来即用！

MBTI人格测试结果自动生成领取来源：微博@机工战略复工靠什么，靠的不是口号，不是冲动，靠的其实是细致的管理。之前，朋友发来了一份大连2000人机械制造日企的复工管理方式，基本上考虑到了员工工作的各个场景，值得学习和借鉴。01员工上班前准备1、员工需提前10分钟上班（含通勤班车提前10分钟发车/07:10到厂），希望员工能够理解（因测温、记录等原因）；2、员工上班前需在家自行进行测温（体温检测超过37.2℃的人员，必须休假到指定医院发热门诊就诊，禁止带病上班）；3、员工需随身携带手绢，用于手部清洗后擦拭；4、员工上班及上下班途中必须佩戴口罩，进厂时要接受医院专业工作人员测温，检查有无发烧等症状，必要时进一步确诊（体温检测超过37.0℃的人员，在“体温检测记录表”进行记录跟踪，同时进行二次检测， ………………………………