2020年，人力资源9大趋势。

今天是2020年1月1日我们都步入一个崭新的时期2019我们带着很多无奈和叹息走过2020，正在迎面而来20年对HR来说，注定不会是平凡的一年HRGO和你一起来预测一下人力资源在2020年的9大趋势01人力资源数据化管理才刚刚上路从表面上看，人力资源数据分析这项工作，已经在很多公司都开展了，最常见的就是用 Excel 表格进行管理，再高级一些就会有 SaaS系统 进行管理。但从深层次上看，人力资源数据化管理实质上才刚起步。从数据发现-数据整理-数据分析-数据标记-数据分层-数据清理-数据应用，以上7层中的每一层，在现实中，要比看上去困难得多。现在大家谈论的人力资源数据化，依然停留在过往数据分析经验里谈，并没有走进真正的数据化管理的场景下去。事实上，积 ………………………………