作为部门领导，自己忙成狗，下属却没事干、不服管，怎么办？

好不容易当上部门领导，却要马上面临一系列管理难题：经常自己忙成狗，下属却没事干，还嚷着说没成长；分配给他们的工作，根本不放心，事后总要亲自改一遍；遇到团队中有年龄、资历比你大的员工，根本不服你管；团队成员间的沟通效率低，一件事情说800遍也记不住；更可怕的是，老板还总是想一出是一出，不知道怎么跟他沟通！如果上面说的就是你，不用焦虑，99%的管理者都会遇到这样的问题！在馒头商学院，有一个超过3000学员学习的管理课《新任经理人的管理必修课》，同学全是公司高管、中层领导，有上市公司中层领导，也有创业公司CEO，有企事业单位部门负责人，还有中小企业部门主管。他们在学习完管理课之后，都给出了非常高的评价。当然 ………………………………