2020年春，月季之城，J公司集团总部办公楼。
周四了，与招标采购部敬总的约定时间还有一天。
金玲珑每周四都会例行转办公区，碰到同事也会聊几句。
每次她转到招标采购部，会有特别多的人找她聊。
这一天却有些不同，金玲珑明显感到，招标采购部的同事们工作电话不断，电话里的沟通回话简洁。
来找金玲珑聊天的人，也没有之前的多。
每一次都能看到焦头烂额的敬总，这次却没看到。
金玲珑没有做太多地停留，继续去转其它办公区。
转完办公区，已经上午十点了，金玲珑回到了自己的办公室，端起水杯喝了几口水。
刚要打开电脑时，听到了敲门声，抬头就看到了敬总。
金玲珑：“敬总，上午好！请坐！”
敬总带着浅浅的笑意，从容地坐下，慢慢地说道：“金总，上午好！您这会儿忙不忙？咱们能说说工作亮点的事情吗？！”
金玲珑没有想到敬总提前了一天来找她，手边正好没有特别紧急的工作，对敬总点了点头。
敬总：“自从上次跟你聊完，我当天就开始梳理总结团队成员的工作亮点，发现了一个大问题。那就是，大家各有所长，但我一直没把他们用起来。
占而不用，是一个非常大的浪费
吧？！”
金玲珑：“我同意您的观点，您肯定还有其它发现，是不是？”
敬总抢过话来，说道：“是的，是的。结合大家的长处，我尝试把一些相对简单的工作分派给他们，刻意不去过问，发现大家都能达成结果。
之前我总是不放心这不放心那，现在看来真是没必要！”
金玲珑：“看来您的忙碌状态有所改观，那您的团队有哪些改变呢？”
敬总两眼放光：“他们比之前更忙碌了，每做成一件工作，眼里都有光。我觉得，他们是有成就感的！”
金玲珑：“恭喜！恭喜！恭喜！
下属跟着领导有成就感、成长感，是一个管理者的责任与荣光
！”
敬总：“这要谢谢金总你给我的妙招儿！不过，我还有一个疑问！
你一直让我闲下来，如果我把工作都安排下去，真的闲下来，我对组织的价值还有什么呢？”
金玲珑：“真是一个好问题！
除了日常工作的管理外，
做为一个管理者，要聚集于更长远的工作价值
。
您可以思考思考，都有哪些长远价值？”
敬总不好意思地笑了，起身说：“之前光低头拉磨了，根本没想过长远价值。我得好好想想。”
金玲珑也站起来，准备送敬总出去。
敬总走到门口，忽然回头说：“之前说的每周五跟你分享工作亮点的事，能不能也说其它的内容？”
金玲珑微笑着说：“可以，当然可以！能为您提供支持，是我们HR的荣幸！不止是每周五，您只有需要，言语一声，我去找您。”
敬总做了拜托的手势，口上说着：“非常感谢！金总留步。”
目送敬总离开，金玲珑坐回办公桌前，带着笑意望着窗外，春暖花开，一派欣欣向荣......
