记录思考：对组织发展的一点思考

近期读了有关熊彼特思想、专著的文献综述，和其他几本书，引发了一些思考，下面围绕组织（企业）的演进来展开。几个重要的点：1、组织发展与个人发展并不是简单的加总。经济学上两个词，个体理性与集体非理性&合成谬误，比如投资领域零和博弈的衍生品投资市场，高频动量投资可以使小部分投资者盈利，但是如果所有投资者都采用这种高频动量投资方法，那结果上投资者作为一个整体会亏的更多。在一个组织内，适合于个人成长发展的方法，未必适合于所有组织的成员。2、个体决策与投票决策并无理论上的天然优越性差异，具体效果取决于个体的特征。任何领域的决策都是需要经验与技巧的，并且决策多数都需要考虑未来预期，这决定决策很有可能会犯错或 ………………………………