工作5年后，一定要掌握的4个职场核心竞争力

你来晚了，戳蓝字一键关注Kyle回复“晚安”，可以获得一条特别的推送文：张良计图：Gosia Herba“如何提升自己的职场竞争力？”是Kyle在后台看到的最多的问题。很多人搞不清楚为什么工作几年，自己还在拿着刚毕业时的薪水；为什么有的人明明刚进公司不久，年龄比你小，资历比你浅，却连升两级，成为你的上司。想要努力却找不到方向，就好比生病了却不知道怎么对症下药，病急乱投医只能越忙越混乱。今天想跟你分享一下，在职场中，什么核心竞争力才能拉开人与人之间的距离，希望文章对你有所启发。1. 评判标准：辨别好坏的眼光同样一件工作，同样一份方案，同样一个设计，别人都交口称赞，可有的人却马上能够看出问题在哪里，而不是人云亦云。这 ………………………………