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交了辞职申请才2天要撤回遭拒,员工索赔30万,法院判了!

人力资源百科  · 公众号  · 职场  · 2022-09-25 13:01
张大民于2015年10月12日入职广州某融资租赁公司,岗位为风控部副部长。2021年8月20日,张大民通过钉钉系统向公司人事部门提交辞职信,载明“本人进公司近六年,看着公司一步步发展壮大,从混合制企业演变成如今的国企,最近由于公司更换了新的总经理,性格暴躁,本人经常受到无故的职责和指桑骂槐的人身攻击,甚至受到被扔矿泉水瓶这样的武力威胁,无法再适应这样的工作环境,申请离职。”8月22日,张大民通过微信向公司的几位董事及人事主管说明自己决定不辞职了,要求撤回辞职申请被拒绝。2021年8月23日,公司向张大民发送离职证明,认为经核实张大民辞职申请中内容不属实,但公司同意其离职申请,最后工作日为2021年8月23日,同日解除双方劳动关系。2021年9月7日,张大民申请仲裁,要求公司支付违法解除劳动关系经济赔偿金306763.0 ………………………………

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