为什么领导不喜欢提拔老实人？这是我听过最醍醐灌顶的回答

最近收到一个读者的留言，问我：“为什么同样都在工作，一起入职的同事就成了我领导？”“兢兢业业工作好几年，凭什么工资还没一个新人高？”我们都知道，只有努力才会有收获，但努力了就一定会有很好的收获吗？未必。很多人整日忙碌，却没有在职场换取高价值。疲惫、抱怨悄然滋长，让人渐渐失去动力，却始终没能解开困境。我的朋友老何，就是个活生生的例子。“我花4小时整理报告新同事10分钟就搞定了？！”老何在上海一家IT公司上班，每天几乎忙得像个陀螺，加班加点是常有的事。而在去年，他想要竞聘销售总监的位置，其中最大的竞争对手就是他同事。为了这个位置，老何付出了非常多的努力。当同事七点就下班的时候，老何九点还在加班；同事 ………………………………