分享 | 优秀审核员到底是什么样的？

优秀审核员难找！这是很多机构人力资源管理者和认证君交流时都会说到的共同话题。实际上，一边是机构抱怨人才难找，一边是审核员抱怨待遇太差。那么，优秀审核员到底是什么样的？审核员行为规范（1) 遵纪又守法：遵纪守法、敬业诚信、准确公正；（2) 专业声誉佳：努力提高个人的专业能力和声誉；（3) 乐于助他人：帮助本人所聘用和管理的人员拓展其专业能力；（4) 不把海口夸：不承担本人不能胜任的任务；（5) 超然利益外：不介入冲突或利益竞争，不向任何委托方或聘用机构隐瞒任何可能影响公正判断的关系；（6) 保密是行家：不讨论或透露任何与工作任务相关的信息，除非应法律要求或得到委托方和/或聘用单位的书面授权；（7) 送礼不能要：不接 ………………………………