工作3年，图表汇报不如90后实习生，领导劝我离职

每到年终，公司里的员工都需要对上层领导汇报今年工作的成果，从而判断下一年是升职加薪，还是留任。很多人辛辛苦苦努力干了一年，无非就是为了这一刻能在领导面前有个好的表现，升职加薪，回家过个好年。员工A在向领导汇报工作的时候，拿出的是这样一份表格，表格上很详细地记载了他这年来的丰功伟绩。然而由于表格内容太多，且没有重点，领导看了几眼，没发现亮点，摇了摇头。员工B在向领导汇报工作的时候，拿出的是这样一份图表，上面有一些图，还有表格数据，业绩表现比之前那位要清晰不少。领导看了几眼，明显感觉比之前的要满意一些，可他想看的，在这份报告里并没有展现，所以还是有些苦恼。员工C在公司表现一向卓越，年终汇报的时候 ………………………………