招聘部门，如何从战术向战略转型？领英解读《未来招聘趋势报告》

人才招聘需求不断提升，但特征也在变化。领英汇总了数千位招聘领域同行的反馈、数十亿个领英数据点，以及全球人才领域领导者的访谈，勾画出了人才招聘的未来走向。在此领英为您详细解读《未来招聘趋势报告》，您可以了解到：招聘人员将不再像销售人员，而更像业务人员；同时，非招聘人员将加入招聘团队。衡量指标将追踪成效，而不只是行动。技术工具将助力招聘人员提升工作效率，释放招聘团队潜力。与被动候选人互动、分析数据、为领导提供建议，将成为招聘人员的必备技能。领英《未来招聘趋势报告》解读将为您解析人才招聘角色转型趋势，并提出应对措施，提升招聘人员价值，帮助您更好地应对企业未来的发展。识别二维码或点击阅 ………………………………