我公司聘用的临时工是否需要申报个税？是否需要缴纳社保？

情况1 与临时工存在聘用关系若临时工与企业：1. 存在实际雇佣关系签订了劳动合同；2. 按月定期支付报酬。企业需要按照“工资薪金”给临时工发放报酬，同时需要帮临时工代扣代缴社保以及个税。账务处理:借：应付职工薪酬-工资贷：银行存款   应交税费-个人所得税情况2 与临时工不存在聘用关系如果临时工与企业：1. 不存在实际雇佣关系；2. 没有与单位签订有期限的劳动合同；3. 只是提供偶尔或按次提供的劳务，并按次支付报酬。这种情况就应该按照劳务费处理。劳务费虽然也是人工费用，但是和工资薪酬分开。劳务费的金额是不作为福利费、职工教育经费和工会经费的基数的。接受劳务的企业不需要为提供劳务的人提供社保。这类员工提供劳务需要去税 ………………………………