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大厂竞业协议是“巨坑”?科大讯飞前员工、团队创始人跳槽腾讯被判赔 1200 万

程序人生  · 公众号  · 程序员  · 2021-04-15 16:22
整理 | Carol出品 | CSDN(ID:CSDNnews)竞业协议,本是企业为了避免员工离职后将公司信息透露给对手公司,做出的一种禁止制度,通常都是在入职的时候签订。启动竞业协议就是意味着公司会在员工离职之后一段时间内给予一定的补偿,员工在此期间内也不得入职原公司的竞对企业。但问题是,签协议的时候原公司涵盖的“竞对企业”到底有哪些?怎样才算不违反竞业协议?这就要在签订协议时怎么规定的了。据红星新闻报道,近日一位科大讯飞的员工在离职几个月后去了腾讯就职,却收到了法院传票,自己被前东家起诉了,索赔高达2640万余元。高额索赔是何因?这位被科大讯飞索赔的员工名为陆昀。2015年12月30日,陆昀作为上海枫享网络科技有限公司的创始人股东, ………………………………

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