丽水市局着力推动检查员队伍能力提升

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为进一步加强药品检查员队伍建设，丽水市局紧扣“推进省域药品监管现代化”主线，聚焦薄弱点，找准发力点，打造新亮点，全面加强药品检查专业支撑、技术赋能、人才培养等工作，切实推动队伍提能、提质、提效。 聚焦薄弱点 强基固本建队伍 制定“1253”行动计划，按照“一年打基层，两年成骨干，三年争一流”的总体思路，建立“三化五强”检查员培育标准，力争到2025年底，培育市级专家级检查员10名，骨干检查员20名，基层全科检查员50名。 找准承载点 精培优育强能力 开展师徒结对“青蓝提升行动”，邀请省级专家级检查员开展一对一带教。举办每月一次“药学习”、每季一主题检查研讨会等活动，同时加强与上海、深圳以及省内药品检查业务学习交流，开展异地培训、实地观摩、线上交流等，为骨干检查员搭建学习平台，提升检查 ………………………………