自控力共读24天:同理心

在昨天的共读中，得知言行一致是一个人重要的品德，一个言行不一致的人会导致别人对自己的偏见，认为自己没有信用。但人无完人，因为一时的疏忽是可以改变的。

今日共读24小节:同理心，领导者的必要素质

我在阅读这节内容的过程中，脑中一直出现同理心是不是也可以理解为换位思考呢?

换位思考，是设身处地地为他人着想，即想人所想，理解至上的一种处理人际关系的思考方式。人与人之间要互相理解，信任，并且要学会换位思考，这是人与人之间交往的基础：互相宽容、理解，多去站在别人的角度上思考。（来自百度）

那什么是同理心呢?

同理心具有三要素:

1.能够考虑他人需求、要求、痛苦，关心他人的苦难

2.以与他人互相依存的心态去体谅对方，与其构建牢固的人际关系

3.满足他人需求，为其减轻痛苦和实现幸福而提供支持。

对比两者，其实都是站在对方角度，为对方着想。对于普通人来讲，无论所做的什么工作，所处什么岗位，用理解的心态来看待自己所从事的工作。如果我们能以同理心去解决问题，不仅能改变对工作的看法，也能改变周围人对我们的评价。

今日共读到这里，感谢阅读，明天见。