主要观点总结
江苏淮安一家宠物医院发生员工暴力摔狗事件，引发网络热议。涉事医院发布道歉声明，表示对此事件深感痛心、懊悔及惭愧，并对此负责。事件发生在珠海路店，与大同路店无关。涉事员工因小狗咬到手而摔打小狗，已被开除。医院承诺承担狗主人的医疗费用及心理创伤赔偿，并欢迎公众监督。门店回应称是年轻人脾气问题，已停业整顿。律师指出工作人员暴力摔打宠物狗既违反合同约定也侵犯消费者财产权，损害后果由宠物医院承担。
关键观点总结
关键观点1: 宠物医院暴力摔狗事件
描述事件的基本信息，包括发生的时间、地点、涉事方及行为。
关键观点2: 涉事医院的道歉声明
涉事医院发布道歉声明，承认事件的严重性并对此表示痛心、懊悔及惭愧。承诺承担所有责任，包括医疗费用及心理创伤赔偿。
关键观点3: 涉事员工的处理及责任
涉事员工因暴力行为被开除，并需要承担后果。作为宠物行业工作者应具备应对突发状况的能力。
关键观点4: 门店回应及律师分析
门店回应称是年轻人脾气问题，已停业整顿。律师指出工作人员暴力摔打宠物狗违反合同约定且侵犯消费者财产权。
文章预览
4月20日，江苏淮安宠物医院工作人员暴力摔狗的监控视频在网络热传。 4月21日，涉事医院关爱宠物医院在其社媒账号上发布道歉声明： 所有关注到我们店铺的朋友们，尤其是小狗的主人，对不起！我诚挚的向大家道歉！ 作为一名从事宠物行业的店铺负责人，对店里发生摔狗事件，我深知这件事的严重性，我感到非常的痛心、懊悔及惭愧。对不起！ 事情发生在珠海路店里与大同路店无关，摔狗的是我们的员工，我没有做到从严治下，监管不严，我应该对此行为负责，坦诚面对，全力赔偿，沉痛反省，积极改正，绝不逃避。 此员工当天确实有过激行为，因为小狗咬到了他的手，但是这绝不成为他摔打小狗的理由，因为作为一个宠物行业的工作者，应当具备应对突发状况心理素质和应激反应的能力，他也将为此付出沉重的代价，他已被开除，亲手断
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