主要观点总结
东方电气集团的东方锅炉自贡焊接工匠学院成功入选四川省第一批工匠学院名单,这是推动产业工人队伍建设改革的重要一步。学院在思想引领、人才培育、竞赛承办等方面做出成绩,为集团公司提供人才保障。学院深化思政教育,打造工匠精神,履行社会责任,开展多种活动和对口帮扶点的焊接技能培训,取得良好效果。学院培训课程丰富,涉及多种常用焊接方法,并完成了不同职业技能等级的培训科目和考核评价标准建设。此外,学院还积极开展技术创新活动,推广应用焊接新技术,多个项目获得四川省职工赛事优秀成果奖。
关键观点总结
关键观点1: 东方锅炉自贡焊接工匠学院成功入选四川省第一批工匠学院名单。
这是推动产业工人队伍建设改革的重要一步,体现了学院在焊接技术培训和人才培养方面的实力。
关键观点2: 学院在思想引领、人才培育、竞赛承办等方面取得成绩。
学院积极履行社会责任,深化思政教育,打造工匠精神,开展多种活动,为集团公司提供人才保障。
关键观点3: 学院深化素质提升,打造育才储才‘蓄水池’。
学院培训课程丰富,涉及多种常用焊接方法,并完成了不同职业技能等级的培训科目和考核评价标准建设,培养出多名高级工、技师、高级技师,其中多名学员获得荣誉。
关键观点4: 学院积极开展技术创新活动。
学院多次举办焊接技术专题讲座及培训,积极与职工分享先进操作经验,推广应用焊接新技术,多个项目获得四川省职工赛事优秀成果奖,为谱写中国式现代化国有企业新篇章提供强有力的技能人才支撑。
文章预览
近日,在四川省总工会公布的四川省第一批29家工匠学院名单中,东方电气集团所属东方锅炉自贡焊接工匠学院成功入选,在推动产业工人队伍建设改革方面迈出了坚实一步。 近年来,东方锅炉依托自贡焊接工匠学院,在思想引领、人才培育、竞赛承办等方面下功夫,致力培养能工巧匠、技能大师、大国工匠,为集团公司创建具有核心竞争力的世界一流装备制造集团提供人才保障。 深化思政教育载体,助推工匠精神入脑入心 作为央企里的工匠学院,学院积极履行社会责任。与劳模工匠共同打造理论实践融合的特色思政课,积极参与开展“工匠进校园”宣讲报告和道德讲堂等活动;到对口帮扶点山西吉县职业学校、四川省航空航天职业技术学院,为180多名学生、农民工进行焊接技能培训,取得了较好的培训效果和社会效益。 深化素质提升,打造育
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