还没入职先加薪，三年后他又三喜临门

主要观点总结

李光翔是从云南小镇走向深圳的励志典范，通过努力在育英学校军事化培养中崛起，成功转型为程序员并晋升团队负责人。他在富士康的成长经历包括实现生产线数字化改善、微智造系统开发与推广等关键成果，获得集团认可并收获个人生活幸福。

关键观点总结

关键观点1: 李光翔的成长经历

从军事化管理的育英学校起步，成绩突飞猛进，成功考入大学并主修应用物理专业。通过参加富士康菁干班招募进入工业互联网开发领域，经历两个月努力成为程序员。

关键观点2: 李光翔的工作成就

成功完成生产线数字化改善项目，开发微智造系统实现新人岗前培训数字化和生产线异常响应率提升。通过团队高效完成开发任务，获得集团优秀基层员工称号和晋升机会。

关键观点3: 李光翔的个人生活

通过推荐女友入职富士康，两人购房、购车并在老家举办婚礼。未来计划深耕专业领域并提升管理能力，为集团和家庭创造更多价值。

文章预览

在人生的征途中 有些人一旦发力 便势不可挡 李光翔 便是这样的人 从云南小镇到黑龙江省会 再到深圳这座充满活力的城市 每一步 都是他向上攀登的坚实台阶 他的奋斗之路 更是诠释了何为 “箭已离弦，直指苍穹” “后进生”转校成第一 1994年8月，李光翔出生于云南省普洱市澜沧县。他的父亲是山东枣庄人，当年为了生计，远赴云南打工，与他的母亲——一位彝族女孩相遇相知，最终组建家庭。李光翔是家中的第二个孩子，上面有一个姐姐，由于出生在云南，他随母亲入了彝族。 初二以前，李光翔都是在镇上学校读书。学校教学质量有限，他成绩平平。父母看在眼里，急在心上，但又没有别的好办法。初一暑假时，母亲去镇上赶集带回一张传单，这是普洱市育英私立学校的招生广告。 父母与招生老师联系之后，了解到该学校实行军事化、封闭 ………………………………