主要观点总结
该文章介绍了AI在人力资源管理中的实战应用课程。课程涵盖了招聘、培训发展、文化建设、员工关系、薪酬绩效等人力资源典型工作场景,深度结合AI技术提升HR工作效率。课程大纲包括AI在人力资源各个场景的应用,讲师介绍及往期实战课程现场情况。课程可以定制引进企业内训课。
关键观点总结
关键观点1: 课程背景
介绍AI技术如何改变人力资源行业,传统人力资源工作的痛点以及AI提供的解决方案。
关键观点2: 课程亮点
包括深度结合人力资源工作场景,涵盖多个AI功能使用讲解,提供详细的操作步骤及丰富的案例演示等。
关键观点3: 课程内容
详细介绍课程涵盖的章节,如AI+招聘面试、AI+培训发展、AI+文化建设等,以及每一章节的具体内容。
关键观点4: 讲师介绍
介绍苏老师的资质和经历,包括工信部AIGC能力认证培训师、微软生成式AI职业认证讲师、阿里巴巴达摩院人工智能训练师等。
关键观点5: 课程福利
介绍课程赠送的福利,如人力资源工作场景AI提示词库、国内常用AI工具清单表格等。
关键观点6: 定制企业内训课
说明本课程可以根据企业的需要定制,引进企业内部授课。
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