体制内，遇到这样的好领导一定要牢牢抓住：1.遇到难处肯帮你一把；2.不跑不送肯提你一步；3.遇到问题...

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体制内，能否遇到好领导，靠个人机缘。 如果你遇到了，那么恭喜你，他会挖掘你的潜能，给你最大的帮助，助你走到尽可能高的位置，他既是你的领导，又是你的长辈，还是你的朋友。 相反，如果你遇到了一位不好的领导，那就是你倒霉，稍不留意，你就会被利用、背锅，他只会把你当“工具人”，对于你的进步他们漠不关心，更不可能让你爬到他头上，他只能是你的领导、上司，不可能把你当朋友。 职场中，怎样判断哪些领导是好，哪些是不好呢？不妨从下面三点判断： 01 遇到难处肯帮你一把 “患难见真情”。在你遇到难处的时候，作为领导一般不会轻易出手，很多人都会“事不关己高高挂起”。 因为出手帮你是情分，不帮你是本分。再说，领导帮你要承担风险，万一事情出现纰漏、差错，那责任就会转移到领导身上，领导就会跟着被罚 ………………………………