浙江义乌：招聘进市场 搭建高校毕业生等青年一站式就业创业“快车道”

主要观点总结

文章介绍了义乌市举办的“职引未来”全国巡回招聘活动的详细情况。该活动旨在促进高校毕业生等青年高质量就业，特别是在‘金九银十’毕业求职黄金期。活动由人社部全国人才流动中心、浙江省人社厅和义乌市人民政府共同主办，吸引了大量企业和高校参与。

关键观点总结

关键观点1: 活动目的与规模

活动旨在抢抓‘金九银十’毕业求职黄金期，促进高校毕业生等青年高质量就业。共有935家商贸企业参与，提供1.35万个岗位，全国11个省份的73所高校组织超过8000名大学生参加。

关键观点2: 活动形式与内容

活动形式丰富多样，包括现场招聘、技能培训、创业孵化等。现场设置国企招聘区、企业招聘区等就业服务专区，线上开设就业创业直播间。此外，活动还围绕产学研合作开展面对面交流，探索‘订单班’人才培养模式等。

关键观点3: 活动的成效与影响

活动取得了显著成效，现场共吸引1.3万余名求职者进场交流洽谈，初步达成就业意向7627人，现场录用986人。此外，活动还促进了电商培训和创业服务的发展，义乌市加大对创业全要素全流程的支持力度，助力高校毕业生等青年迈好‘创业第一步’。活动还举办了跨境电商实战技能讲座和创业研修营等活动。

关键观点4: 义乌的电商与创业环境

义乌拥有跨境电商综试区、国家电子商务示范城市等称号，电商和跨境电商氛围浓厚。本次活动特别关注跨境电商领域，举办了相关培训和实战活动，帮助毕业生抓住新质生产力赛道。