区总工会召开的这场座谈会，共同探讨了这个话题→

主要观点总结

区总工会在虹桥街道HONG空间召开职工代表工作站座谈会，探讨如何积极推动职工社会治理参与。与会代表们就激发职工参与基层治理的主动性、帮助新就业形态职工融入基层治理等议题交流并分享经验。区总工会将积极借鉴和推广代表们的经验举措，拓宽民主参与渠道，推动职工社会治理参与。

关键观点总结

关键观点1: 座谈会目的和主要议题

区总工会召开座谈会，旨在与职工代表共同探讨如何积极推动职工社会治理参与。主要议题包括激发职工参与基层治理的主动性及帮助新就业形态职工融入基层治理等。

关键观点2: 职工代表的意见和建议

职工代表提出通过工会组织搭建平台，挖掘有意愿的职工展示才能，并参与到基层治理中。同时，畅通职工意见建议渠道，提高职工意见的响应效率。

关键观点3: 企业和工会的支持

长宁区养老服务行业工会联合会副主席表示，职工参与基层治理需要企业和工会给予更多支持，例如通过薪酬福利、荣誉激励等方式调动职工积极性。

关键观点4: 新就业群体的融入

积极引导新就业群体如快递员、网约配送员参与社区综合治理，发挥职业优势组成助老服务团队，为特殊困难老人提供服务。工会驿站暖心服务和小哥自发参与治理的双向奔赴中，激发了小哥们的归属感和责任意识。

关键观点5: 座谈会的意义和区总工会的行动

座谈会的深入交流为区总工会拓宽民主参与渠道、推动职工社会治理参与提供了宝贵经验。区总工会将积极借鉴和推广代表们的经验举措，并推动解决代表们提出的问题。