保时捷 / 快手 / GAP 招聘实习生

主要观点总结

本文提供了三个实习岗位的信息，包括保时捷战略与业务拓展实习生、快手可灵AI战略实习生和GAP总部企业沟通部实习生的岗位职责、任职要求、实习薪资、工作地点和应聘方式等。

关键观点总结

关键观点1: 保时捷战略与业务拓展实习生

岗位职责包括定期监控保时捷各ESG及创新战略项目，跟进与企业内可持续发展有关项目的沟通及项目进度管理，企业内创新项目治理跟进，日常跨部门沟通与合作等。任职要求包括有汽车行业经历及市场、项目管理、咨询、战略、商业分析等岗位实习经历，对前沿科技有敏感度和快速学习了解的能力，执行力强等。

关键观点2: 快手可灵AI战略实习生

岗位职责包括深度研究各类模型和AI产品能力，跟进AI视觉生成领域最新进展，参与用户需求分析与市场研究等。你将获得全球领先的AI视觉生成项目经验与knowhow。任职要求包括有行业分析和案例研究基础，对数据敏感，对互联网行业有热情等。

关键观点3: GAP总部企业沟通部实习生

岗位职责包括支持内部沟通与企业社会责任，包括撰写内部新闻，组织/执行员工活动和志愿者活动等。要求每周至少工作4天，能够连续工作至少6个月的研究生或本科生，具备拍摄/视频剪辑能力或经验，文字功底较好，良好的人际关系和沟通技巧等。