供应链经理人应该有怎样的工作价值观

主要观点总结

本文主要介绍了作者在一次与供应商销售经理开会时，针对预测数据不准确的问题进行的讨论。文章还讨论了供应链从业者的工作价值观，引出“客观、求实”的重要性，并介绍了如何运用“三现主义”来解决供应链管理中的实际问题。文章还涉及了供应链管理的其他话题，如职业规划、人才能力要求和未来趋势等。

关键观点总结

关键观点1: 预测数据不准确问题

作者在与供应商销售经理开会时，发现预测数据不准确的问题，但销售经理未能提供具体数据，导致问题无法深入解决。

关键观点2: 供应链从业者的工作价值观

供应链从业者应该具有“客观、求实”的工作价值观，重视流程和数据分析，通过实践“三现主义”等方法论来解决问题。

关键观点3: 三现主义在供应链管理中的应用

作者介绍了“三现主义”在解决供应链实际问题中的应用，通过现场、现物、现实的结合，寻找和解决问题。

关键观点4: 供应链管理的其他话题

文章还涉及了供应链管理的职业规划、人才能力要求和未来趋势等话题，包括与供应商沟通的重要性、供应链管理的未来发展等。