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互联网思维  · 公众号  ·  · 2025-03-17 23:30
    

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作者:少将 来源:笔记侠(ID:Notesman) 01 靠谱的人,就该被狠狠地奖励 知乎上曾有一个热门问题:为什么靠谱的员工越来越难找? 有个高赞回答是这样说的:靠谱而便宜的员工,是不存在的。靠谱这个词,本身就是身价的代表。 美的集团现任总裁是方洪波,在他刚进入公司时,和很多同事一样过着普通上班族的生活。 有一次,老板何享健要求大家,去12个城市做市场调研。很多同事嫌工作辛苦,报酬太低,跑几个城市就回来交差了。 只有方洪波坚持跑完了所有城市,并且对每一个城市都做了详细的调研。 何享健对方洪波的做事态度非常满意,觉得他办事靠谱,随后对他委以重任。 作家池莉说过: “靠谱,说起来简单,落下去复杂,听起来像感觉,做起来是原则。” 不靠谱的人,只会耍嘴皮子功夫,做起事来推三阻四,遇到难题就想回避。 ………………………………

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