AI时代，如何重塑你的领导力？

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内容来源： 新加坡国立大学EMBA • 师说新语 | EP 02【第六季第二期】讲座 ， 本文为公众号 新加坡国立大学 首发，笔记侠经授权转载，转载请联系原公号。 分享嘉宾： Emily David 教授，新加坡国立大学商学院组织行为学副教授   责 编  | 贾宁   排版  | 沐言 第 8854   篇深度好文：8652 字 | 20 分钟 阅读 组织管理 笔记君说： 过去几十年里，领导力经历了显著的演变。 回顾上个世纪初，领导力的形式较为单一，组织顶层通常由一个独断专行的声音主导，组织结构呈现明显的等级制度特征。 高层管理者负责分配任务，所有下属明确自身职责，不进行质疑或提出建议。作为回报，员工享有稳定的终身雇佣，并在职业生涯中获得晋升机会。 随着全球化、技术进步、领导风格的变革以及员工期望的变化，领导者与员工之间的关系已发生深刻转变。 历史性 ………………………………