三位杰青因“打招呼”被通报处罚，评审请托为何屡禁不止？

主要观点总结

本文报道了科技部对国家重点研发计划项目评审中请托问题的处理，以及国家自然科学基金项目评审中的请托行为处理情况。文章中提到，部分科研人员通过打电话、发信息等方式，搜集、分析潜在的评审专家信息并实施请托、打招呼，以求关照其申报项目。文章还指出，尽管有关部门对这个问题日渐重视，也在不断采取整治措施，但想要彻底扭转科研环境中的打招呼风气仍有很长的路要走。最后提到科研项目申请竞争激烈，稳定资助不足是导致打招呼成为顽疾的重要原因之一。

关键观点总结

关键观点1: 科研人员请托现象普遍，包括通过打电话、发信息等方式搜集潜在评审专家信息。

部分科研人员为了获得项目资助，采取请托行为，向潜在评审专家打招呼，以求关照其申报项目。这些行为在科研界有较高影响力的人员中尤为普遍。

关键观点2: 科研项目申请竞争激烈，稳定资助不足。

由于稳定资助不足，科研人员只能争夺竞争性的科研项目，这使得打招呼现象更加普遍。能否拿到科研项目不仅关乎个人前途，也关系到单位的利益。

关键观点3: 科技部门采取措施治理请托行为。

科技部门已经出台了一系列规定和措施来治理请托行为，包括制定处罚规定、优化评审流程等。然而，尽管取得了一定的成果，但想要彻底扭转科研环境中的打招呼风气仍有很长的路要走。

关键观点4: 改革科技体制是解决打招呼问题的根本途径。

专家认为，要解决打招呼问题，需要从改革科技体制入手，包括增加稳定资助、理顺资源分配机制、回归学校内部小同行评审机制等。只有从根本上改革科研体制中的资源分配机制，才能根除打招呼现象。