主要观点总结
文章鼓励读者利用最后一个月的时间，制定切实可行的12月计划，以画上一个完美的句号。文章提供了规划好12月的步骤，包括确立目标、分类管理待办清单、合理安排时间、定期复盘和调整任务设置。
关键观点总结
关键观点1: 制定具体的、可实现的12月计划
文章鼓励读者确立本月大致的目标，如工作目标、个人成长目标、健康目标等，并建议使用SMART目标法来制定具体可行的计划。
关键观点2: 分类管理待办清单
读者可以将任务进行分类并创建不同的清单，例如将工作任务和健康目标分别放在不同的清单中。
关键观点3: 设置任务的时间和重复方式
读者需要为每个任务设置具体的时间和重复方式，以确保按计划执行，例如每天7点进行晨跑30分钟的任务。
关键观点4: 根据四象限法则处理任务优先级
读者可以使用四象限法则（Eisenhower Matrix）来划分任务的优先级，以确保时间和精力投入到最有价值的地方。
关键观点5: 定期复盘和调整任务设置
每周定期复盘计划和调整任务设置非常重要，以便动态管理待办事项并根据实际情况重新安排时间和资源。
文章预览
12月刚刚掀开了一角，而2024年这一页马上要翻过去了。在做年终总结之前，不妨将注意力放在当下，利用好最后一个月的时间， 摆脱低效的忙绿，给这一年画上一个完美的句号！ 希望大家在看完这篇文章后，能制定出一个切实可行的12月计划。 这个计划不必过于复杂，它可以是完成一项重要的工作项目，或者是实现一个个人的小目标，比如读完一本一直想读的书。关键是要确保这些目标是 具体的、可实现的 ，并且能够给我们带来满足感。 接下来，让我们一起看看如何规划好这个12月吧！ 确立目标，分类管理待办清单 首先，要确立下我们这个月大致的目标，有 3-5个方向 即可，比如：工作目标、个人成长目标、健康目标 （这里我们可以用到 “SMART目标法” ，在之前的文章 《为什么有的人总能赢？ 》 中有相关介绍及模板 ） …… 接下来，我们可
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