专栏名称: VC/PE/MA金融圈
21世纪的竞争是信息的竞争,关注本公共号,占领股权投资信息高地。汇聚上万股权投资精英,数千家机构朋友鼎力支持。私募股权投资、风投、创投、并购、投行、产业投资、上市公司等朋友的最爱!关注我们吧,打开通向投资的专业之门。
TodayRss-海外RSS稳定源
目录
今天看啥  ›  专栏  ›  VC/PE/MA金融圈

胖东来工资表刷屏!基层员工平均月薪9886元、店长78058元!于东来最新透露:梦想是退休后路边打牌...

VC/PE/MA金融圈  · 公众号  · 金融  · 2025-03-30 23:51
    

主要观点总结

胖东来创始人于东来在公开场合透露了公司的员工工资、管理层工资上涨、以及未来的一些目标和计划。包括员工工资、管理层涨薪、公司目标、员工福利待遇等。

关键观点总结

关键观点1: 员工工资及管理层涨薪

于东来透露,胖东来员工在交完社保后的工资为9886元,店长平均月薪78058元,高管层工资普遍上涨。他表示这是为了开梦之城,投资大概50亿,物流再加70亿,这几年不分红给股东,但要确保管理层的生活品质。

关键观点2: 公司销售目标与利润

于东来表示,今年3个月销售额达到62亿,并计划今年销售额尽量控制在200亿以内,实现10亿的利润。他还透露,去年税收6亿多元、利润8亿多元,员工平均月收入9000多元。

关键观点3: 员工福利与工作时间

于东来关注员工福利,计划实现每周工作时间36小时以内,星期六闭店休息,每年40至60天的休假。他还爆料员工办公室配备卧室、客厅,甚至主管配备价值30万元的音响设备。

关键观点4: 人员流失率

统计数据表明,胖东来在许昌和新乡两地的人员流失率较低。2025年2月离职率为0.12%,而去年共171人流失。今年前两个月共流失28人,其中包括管理人员和一般员工。


免责声明:本文内容摘要由平台算法生成,仅为信息导航参考,不代表原文立场或观点。 原文内容版权归原作者所有,如您为原作者并希望删除该摘要或链接,请通过 【版权申诉通道】联系我们处理。

原文地址: 访问原文地址
总结与预览地址:访问文章预览/总结
文章地址: 访问文章快照