英国PSW签证临近到期？喜讯：留英永居新机遇来了！再也不用愁雇主不给工签！

主要观点总结

本文介绍了英国毕业季后面临签证到期问题的同学们，对于想要低成本留英工作、拿永居的需求，唐顿国际提供了关于自雇工签的科普。文章详细阐述了自雇工签的优势、操作流程、注意事项，以及其他留英途径。同时，文章也提醒读者英国移民政策的变动以及早申请的重要性。

关键观点总结

关键观点1: 自雇工签成为留英的一种可行方式

唐顿国际协助朋友通过自雇工签途径顺利申请，自己给自己发工签的方式被越来越多的留英学生所考虑。

关键观点2: 自雇工签的优点

自雇工签具有行业不受限制、成本可高可低、转永居要求低、自己做老板更自由等优点。

关键观点3: 自雇工签的操作流程

流程包括申请人提前做好公司人员架构规划、在Companies House注册公司、公司真实运营、申请工签牌照、申请CoS，递交工作签证等。

关键观点4: 自雇工签的注意事项

获得工签牌照后，将进入一个工签管理系统（SMS）。新数字化流程“Sponsor a Worker”beta系统的出现，以及工签担保牌照有效期的延长，使得自雇工签更加受到关注。

关键观点5: 其他留英途径

除了自雇工签之外，还有工签匹配雇主、工签合伙人、自雇经营等方式也可以实现在英国留居。