大众谈判结束，中国业务是否再裁员

主要观点总结

大众集团与工会结束长达4个月的谈判，达成妥协。结果包括不立即关闭工厂和裁员，但未来将有35000个岗位被裁，经理级别将降薪，部分员工工资不再增长或减少奖金。德累斯顿工厂将停产并寻找新用途，部分工厂生产线将缩减或转移生产。这次谈判将为大众集团节省每年约150亿欧元。同时，大众中国也将进行相应的调整和优化。

关键观点总结

关键观点1: 大众集团与工会达成妥协

经过长达四个月的谈判，双方最终达成妥协，解决了关于工厂关闭和裁员等问题的争议。

关键观点2: 具体的谈判结果

谈判结果包括不立即关闭工厂和裁员，未来将有35000个岗位被裁，经理级别将降薪，部分员工工资不再增长或减少奖金等。

关键观点3: 大众集团工厂和生产线的调整

德累斯顿工厂将停产并寻找新用途，部分工厂生产线将缩减或转移生产，以适应公司的转型和调整需求。

关键观点4: 大众中国的调整和转型

随着大众集团的转型调整，大众中国也将进行相应的调整和优化，包括人力资源开放日、招聘网站宣传、裁员等措施。

关键观点5: 罢工对大众集团的影响

罢工对大众集团的收入、产量和利润造成了损失，因此双方都希望尽快解决矛盾，避免进一步的罢工行动。