主要观点总结
本文主张外企并非难以高攀,许多外企愿意为普通背景的人士提供机会。文章提到有些外企门槛并非大众想象的那么高,包括大专生也有机会进入。此外,小众冷门外企也会给普通人机会,并且这些企业的福利待遇良好,如年假多、对女性友好等。文章还提供了一个最新外企招聘list,方便求职者查找和投递。
关键观点总结
关键观点1: 外企并非难以高攀
许多外企愿意为普通背景的人士提供机会,包括大专生也有机会进入外企工作。
关键观点2: 小众冷门外企的福利待遇良好
除了普通认知的企业,小众冷门外企也有良好的福利待遇,如年假多、对女性友好等。
关键观点3: 提供最新外企招聘list
为了方便求职者查找和投递,文章提供了一个最新外企招聘list,其中包括工作地点、福利、待遇等信息,求职者可直接筛选一键投递。
文章预览
其实外企没有大家想的那么不可高攀 很多外企还是愿意给背景一般的小伙伴机会的 🔍比如说有些大家觉得很难进的外企,依然有大专都可以去的岗 🔍还有很多小众冷门外企更是愿意给普通人机会! 👉小众冷门外企福利也很好,年假平均15天、对女性友好、各种活动、outing多 👉关键是很少人知道,很适合去捡漏 🔍p4是我每天花两小时整理更新的【最新外企招聘list】,工作地点、福利、待遇一目了然,可以直接筛选一键投递,求职效率拉满! 💥p5,扫码即可快速领取,绝对绝对真诚!
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