有没有见过这样一种老板,看上去傻傻的憨憨的,但是生意做的挺好。
跟他聊天,他说的都是大实话,也特别直接,感觉对就直接赞同,不对就怼,对他有用他就喜笑颜开。
总之,挺简单,也挺招人喜欢。
我们前几天做了一个归纳,越是有成就的人,越直接,没有斜的歪的。而越是斤斤计较的,越把自己困在一个局里面,出不来。
这是心境,也是格局。
两个老板,都有店长,一个有底薪,一个没有底薪。但是有底薪的那个团队特别的不稳定,而没有底薪的团队嗷嗷叫着拼命干活。
于是,第二个就学第一个,实行无底薪制。可是没有想到,过了三个月,店长提出辞职。原因是,压力更大了,事情更多了,钱更少了。原来一个月5千多,现在只剩下4000多了。
两个有什么不一样?
出发点。
第二家是为了省钱,跟店长成了博弈关系。第一家,只为了做大蛋糕,跟店长是合作关系。
只说一个细节。
第一家,店长原来也是5千多,无底薪制度之后,低的时候差不多,做活动高的时候一个月拿到一万七千多。老板不但给了,而且再多给了1000块奖金。
第二家,有一个月本来应该拿到8000多,但是老板觉得这样收入太高了,想办法扣了两千。理由也挺奇葩——这个月收入高了,下个月万一少了,心理该不平衡了……
看,心不一样,招式用出来也不一样,结果自然不一样。
……今天有点累,就到这里,晚安……
建新日记190505