重磅！事关疗休养、消费券……

主要观点总结

全国总工会采取十项措施推动职工消费潜力，助力文化旅游消费，促进经济社会发展。包括阶段性发放工会消费券、扩大职工疗休养规模、丰富职工文体活动、拓展职工春秋游、开展工会夏令营研学活动、助力职工技能提升、适当提高慰问标准、加大消费帮扶力度、加强对新就业形态劳动者的职业伤害保障和加大职工困难帮扶力度等。

关键观点总结

关键观点1: 阶段性发放工会消费券

基层工会可结合实际在现行规定基础上，每年发放一次工会消费券，用于购买日用消费品和文化旅游产品等。

关键观点2: 扩大职工疗休养规模

基层工会应积极配合所在单位制定年度职工疗休养计划，明确职工疗休养周期，鼓励将职工福利费交由基层工会统筹使用。

关键观点3: 丰富职工文体活动

基层工会可在现行规定基础上，每年增加一次全员参加的职工文体活动，拓展会员会费开支范围，组织会员观看电影、文艺演出、体育比赛等。

关键观点4: 拓展职工春秋游

基层工会每年可根据当地实际组织会员开展春秋游活动，最多不超过4次，单次往返时间不超过2天1晚。

关键观点5: 其他措施

包括开展工会夏令营研学活动、助力职工技能提升、适当提高慰问标准、加大消费帮扶力度、加强对新就业形态劳动者的职业伤害保障和加大职工困难帮扶力度等措施。

文章预览

日前，全国总工会印发通知，将采取“十项措施”推动释放职工消费潜力，进一步助力文化旅游消费，促进经济社会发展。一起来看！ 阶段性发放工会消费券 基层工会可结合实际在现行规定基础上，每年发放一次工会消费券，用于购买日用消费品和文化旅游产品等。具体发放标准、发放方式和终止时限由基层工会确定。 扩大职工疗休养规模 基层工会应积极配合所在单位制定年度职工疗休养计划，明确职工疗休养周期，依法推进职工疗休养权益落实，争取全体职工五年内全部参加一次疗休养。疗休养经费由单位职工福利费承担，工会经费可适当补助，鼓励将职工福利费交由基层工会统筹使用。县级以上工会可结合劳模疗休养，定期组织优秀技术工人疗休养。 丰富职工文体活动 基层工会可在现行规定基础上，每年增加一次全员参加的职工文体活动 ………………………………