惨！因为HR在离职证明上多写了一句话，公司赔惨了！

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一张小小的离职证明，也包含了诸多的专业知识。离职证明，也不是你想怎么写就怎么写的。 今天小编就给各位带来一个案例。 △今晚免费直播课，欢迎预约报名 01 离职证明多写了一句话 让公司惹上了官司 戴翔是成都某家技术公司程序员，在项目紧要关头提出离职，公司挽留未果。于是HR在戴翔的离职证明上多加了一句话： “员工在项目未完成情况下因个人原因提出离职申请。” 然而就是这句话，让戴翔丢掉了新公司的高薪工作。 在戴翔拿着离职证明去新公司报道的时候，新公司的HR看到离职原因后，中止了戴翔的入职手续。 对HR来说，没有什么员工是“好惹”的，离职的员工也一样。戴翔丢掉工作后，果断将老东家给告了。 而这一告，老东家HR的麻烦就来了。 △今晚免费直播课，欢迎预约报名 02 专业细节无小事 HR就是个“较真”的活儿 虽 ………………………………