主要观点总结
本文总结了关于OpenAI的七个关键问题和争议，包括员工离职、产品安全、股权纠纷、与军方的合作等。文章深入探讨了OpenAI的运作和决策过程，以及这些决策对整个机构和社会可能产生的影响。
关键观点总结
关键观点1: OpenAI面临员工离职问题，超级对齐团队成员相继离开，引发对Altman领导下OpenAI的担忧。
OpenAI员工离职问题持续加剧，超级对齐团队作为防止AGI失控的重要力量也受到影响。员工对OpenAI在AGI时代的行为失去信心，并指责OpenAI把产品置于安全之前，导致计算资源紧张，研究困难。最近，首席科学家兼联合创始人Ilya Sutskever宣布辞职，紧接着高管Jan Leike也辞职，其他两名安全研究员Daniel Kokotajlo和William Sanders也因类似原因离职。
关键观点2: OpenAI在股权方面的争议和对员工的待遇问题。
有报道称OpenAI要求离职员工签署要求严苛的协议，保证永不批评OpenAI，否则将失去股权。Altman对此表示不知情并道歉，但内部文件显示OpenAI确实拥有几乎所有权利，可以任意从离职员工那里收回股权。这引发了公众对OpenAI对待员工和股权问题的质疑。
关键观点3: OpenAI与新闻集团News Corp的合作引发争议。
OpenAI与News Corp的合作被看作是一个里程碑式的多年全球合作伙伴关系。然而，这个合作引发了一些争议，因为News Corp旗下的出版物一向以右翼宣传为商业模式，且曾有丑闻涉及侵犯隐私等问题。这使人们担心OpenAI的产品将受到某些倾向性的影响。
关键观点4: OpenAI在商业化和开源之间的选择引发争议。
OpenAI与微软一起试图对政府施加影响，主张严格的AI安全限制和许可要求，这被认为是对开源和闭源之争的一部分。与Meta、IBM等公司更依赖开源AI模型不同，OpenAI追求的闭源框架引发了争议。此外，OpenAI还面临泄露隐私和技术向军方开放等争议。
关键观点5: OpenAI在情感化语音助手方面的尝试引发讨论。
在最近的发布会上，GPT-4o加持的AI语音助手展示了情感化的特质，引发了对语音助手潜在危害的讨论。研究人员警告说，过度依赖AI可能导致用户透露敏感信息或在情感上过度依赖AI。
关键观点6: OpenAI今年删除了对军事和战争使用ChatGPT的禁令。
今年，OpenAI已经悄悄删除了对军事和战争使用ChatGPT的禁令，允许军方使用ChatGPT技术。尽管目前还没有直接用于杀人等任务，但这些技术可以增强与军事相关的任务。此举引发了关于人工智能用于军事目的的讨论和担忧。
文章预览
【导读】 刚刚，有网友仔细总结了OpenAI的七宗罪，对Altman发出愤怒的诘问：为何计划跟踪GPU？为何合作军方？员工滚雪球式离职的消息不断曝出，整个对齐团队已经濒临崩溃，「说谎」「心口不一」的形象愈发鲜明，Altman正在失去民心。 OpenAI的离职潮，已经像滚雪球一样，根本停不下来了。 Ilya的离去，仿佛是压弯骆驼的最后一根稻草。 由Ilya领衔的超级对齐团队，是防止AGI失控、保护人类的最后一道屏障。 然而Altman统治下的OpenAI，把光鲜的产品置于安全之前，让超级对齐团队在计算资源方面捉襟见肘，完成关键研究变得越来越困难。 不断离职的超级对齐团队员工纷纷表示：我们已经彻底失去信心，无法再对OpenAI在AGI时代的行为负责了。 昨天曝出的股权协议原件，更是让Altman言行不一的面目暴露出来——文件上明明有Altman的签名，他却极力否认
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