主要观点总结
澳大利亚通过了一项法律，允许员工在工作外时间拒绝回复来自雇主或第三方的联系信息，此规定引来了全球网友的羡慕。这项法律旨在保护员工的休息时间和私人空间，违反此规定的公司可能会被罚款高达超45万元。同时，对于新能源领域的相关研究报道也备受关注。
关键观点总结
关键观点1: 澳大利亚通过的新法规关于工作时间的安排。
员工在工作外时间有权拒绝回复来自雇主或第三方的联系信息，且企业违反此规定将面临罚款。
关键观点2: 澳大利亚总理对这一法规的看法。
澳大利亚总理认为这一法规对打工人来说是公平的，员工不应该因为工作时间外的联系而被迫待命。
关键观点3: 新能源领域的研究报告概述。
文章中提到了多个关于新能源领域的研究报告，包括锂电池、动力电池技术路线、储能技术与应用等的最新进展和展望。
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编辑｜一砚风雨 186-4914-3149 （商务合作请联系） 来源｜快科技 快科技8月27日消息，近日，澳大利亚通过了一项法律，员工可以在工作时间外不理会他们的老板，这引来了全球网友的羡慕。 该法律规定，雇主仍然可以在下班后与员工联系，但员工现在有权不在工作时间以外回复，除非拒绝是无理的。 这意味着员工可以拒绝监听、阅读或回复来自雇主或第三方（如客户）的联系信息。 如果有企业违反上述法规，公司可能会被罚款高达超45万元。 若员工提出的拒绝不合理，FWC也可以命令员工对雇主作出回应，若违反此类命令，可能会导致员工被罚款高达超9万元。 当然了，这个规定显然不是作秀，按照澳大利亚总理的说法，这对打工人来说是公平的。 “员工没挣24小时的工资，就不该24小时待命。”澳总理阿尔巴尼斯就此发声，这样的发声也是吸粉无
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