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“同事以为我编外,入职3个月不和我说话”:你弱的时候,坏人最多

人力资源管理  · 公众号  · 职场  · 2025-02-28 18:00
    

主要观点总结

文章主要描述了职场、生活中人们对待他人的态度取决于对方的身份和实力,强者身边往往都是好人,弱者则容易被欺负。文章通过三个故事和一句名言来阐述这一观点,并呼吁人们应该努力提升自己,接受人性的现实。

关键观点总结

关键观点1: 文章描述了同事对帖主态度的变化,取决于帖主是否编内。

同事误以为帖主是编外的,得知真相后态度大变。

关键观点2: 通过作家马判的故事,说明了当人们变强大后,周围人的态度会发生变化。

马判在作品出版前被嘲笑,成名后态度得到反转。

关键观点3: 通过奥运会的射击冠军谢瑜的例子,展示了人们对待成功的态度。

谢瑜夺冠后,家乡人的态度发生了巨大变化。

关键观点4: 引用了杨绛的话,强调了身处低位时更能看清真相。

指出了人性的现实面,如拜高踩低、嫌贫爱富等。

关键观点5: 通过抖音博主@关立新的故事,强调了只有变强了才能得到尊重。

介绍了关立新通过自己的努力改变命运的过程。


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