他没上过一天班，却被封“打工人嘴替”

主要观点总结

文章主要介绍了导演董润年的两部作品《年会不能停！》和《不讨好的勇气》的创作背景和理念。文章指出，这两部作品都聚焦职场题材，通过不同的故事和人物，探讨年轻人在职场中遭受的结构性困境，以及个体与职场环境、成长之间的关系。同时，文章还介绍了董润年对脱口秀这种文化的观察和理解，以及他在创作过程中的思考和发现。

关键观点总结

关键观点1: 董润年的作品聚焦职场题材

董润年的两部作品《年会不能停！》和《不讨好的勇气》都围绕职场题材展开，通过故事和人物探讨年轻人在职场中面临的困境和挑战。

关键观点2: 作品反映个体与职场环境、成长的关系

董润年的作品通过讲述个体的成长和变化，探讨个体与职场环境的关系，以及如何在压抑的环境中获得自由。

关键观点3: 《不讨好的勇气》以脱口秀为媒介探讨勇气主题

《不讨好的勇气》以脱口秀为媒介，通过采访脱口秀演员，探讨讨好型人格在职场中的困境，以及如何通过勇气和表达自我来寻找自我。

关键观点4: 董润年对喜剧的理解和创新

董润年认为世界上只有一种喜剧，不同的艺术形式都在进行解构和预期管理。他在创作中试图将不同类型的喜剧元素融合，创造出新的表达方式。

关键观点5:

文章预览

▲  董润年，导演、编剧，2006年硕士毕业于中国传媒大学，参与过《丑女无敌3》《厨子戏子痞子》《心花路放》等喜剧作品的编剧，2023年执导的电影《年会不能停！》聚焦职场题材，引起广泛共鸣。（剧方供图） 全文共 5094 字，阅读大约需要 12 分钟 “讨好型人格是一个很奇妙的存在，几乎所有人都觉得自己有讨好型人格，自己为别人牺牲了。但很奇怪，能量不守恒，几乎没有人觉得被讨好到了。” 本文 首发于 南方周末 未经授权 不得转载 文｜ 南方周末记者 潘轩 责任编辑｜ 李慕琰 站在脱口秀舞台上的吴秀雅和台下判若两人。 白天，她是职场老好人，兢兢业业，总被同事交付额外的工作。直属领导看她认真又好拿捏，阻断她的升迁之路。到了晚上，委屈终于有地方发泄，号称“冒犯的艺术”的脱口秀舞台托住那些憋闷时刻，职场里的奇葩人 ………………………………