10月1日起调整！云南最低工资标准提高

主要观点总结

云南省人力资源和社会保障厅发布了新的最低工资标准调整通知，从2025年10月1日起执行。调整目的是保障低收入劳动者的生活，推动工资合理增长，改善民生。调整后仍按三类地区执行不同标准，具体包括昆明市的部分区域和其他县等。最低工资定义和包含的项目也进行了说明，同时规定了不适用的情况。用人单位违规，劳动者可举报投诉。

关键观点总结

关键观点1: 最低工资标准调整

云南省调整了最低工资标准，旨在保障低收入劳动者的生活和推动工资合理增长。

关键观点2: 三类地区的具体标准

调整后的最低工资标准按三类地区执行，包括昆明市的部分区域和其他县等，并具体列出了各区域的月最低工资标准和小时最低工资标准。

关键观点3: 最低工资的定义和包含的项目

最低工资定义是劳动者在法定或约定时间内提供正常劳动后，用人单位必须支付的最低劳动报酬，包含计时工资、计件工资等，并详细列出了包含和不包含的项目。

关键观点4: 最低工资标准的适用场景

月最低工资标准适用于全日制劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制劳动者。

关键观点5: 违规处理

用人单位违反最低工资标准支付规定的，劳动者可以向人力资源和社会保障部门举报投诉，或依法申请调解、仲裁、提起诉讼。