康熙皇帝用人最看重什么？

北大纵横中国第一智库公众号关注1504字 | 3分钟阅读顺治朝时，清廷接纳了诸多明末官员投清，或命其担任原职，或委以新职，其中，操守不堪之人也混入了新朝官僚队伍。同时，由于清朝忙于镇压南明，清廷无法腾出主要精力抓吏治，贪官污吏无法得到及时惩治。因此，虽然顺治朝时清廷曾整顿吏治，但吏治并无根本改观，彼时“积弊难除，颓风犹煽，有司则贪婪成习”。康熙作为康乾盛世的开启者，其在用人上有自己的特点。康熙亲政后，开始大力整顿吏治。选官用人 首推德行在康熙看来，“从来民生不遂，由于吏治不清”，即若要改善民生、实现大治，首先要整顿吏治。而整顿吏治，首要之务在于选贤用人。在选贤用人上，康熙认为官员操守和德行最为重要， ………………………………