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物业招聘总经理（场景对话） 原因：一家物业企业在某二线城市新设立分公司，分公司在筹备阶段，老板决定亲自面试未来分公司总经理，于是，秘书留下了这样一段记录： 场景一：老板、应聘者、秘书三人 董事长：请问,作为物业职业经理人，请你谈谈你这么多年的管理心得吧； 应聘者：好的，我一般是用制度管人，不象其他总经理是用人管人，我对下属100%的严格…… (于是应聘者侃侃而谈,说了半小时) 董事长：思考，点了点头,然后问:你觉得物业职业经理人应该具备什么样的素质? 应聘者：一、不贪、不占；二、工作认真负责，三、效益第一； 董事长：思考后，又点了点头,然后问:你认为怎样才能把这个
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